83件中 / 76～83件の求人
| 勤務地 | 兵庫県明石市二見町東二見414-6 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 260,000円 〜 360,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・特定事業所加算 15,000円 ・資格手当 15,000円 ・ケアプラン件数手当 0円～100,000円（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 （平均残業時間10時間程度） |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市北区藤原台中町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 302,390円 〜 351,890円 |
| 勤務地 | 兵庫県明石市藤が丘2-25-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 345,000円 〜 355,000円 ■基本給 190,000円 ・時間外特別調整手当 30,000円 （固定残業代20時間分として ※超過分は別途支給 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10,000円～15,000円(介護支援専門員・主任介護支援専門員) ・特定事業所加算手当 15,000円～20,000円 ・技能手当 90,000円(※ケアプラン件数によって変動) 【補足】 ・技能手当(25件～)※件数によって変動 ・特定事業所加算手当は対象の事業所のみ支給 |
| 勤務地 | 兵庫県明石市二見町東二見１９１６－１ レジデンスオノエ２０２ |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 290,000円 時給: 1,500円 〜 【内訳】 ・基本給：230,000円～280,000円 ・職務手当：10,000円 【別途支給】 ・管理者手当：20,000円（主任介護支援専門員） 【昇給】 ・あり（2024年度実績なし） |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市下坂部 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 330,000円 〜 試用期間2ヶ月（雇用条件は本採用時と同じ） ＜年収例＞約460万 ※初年度は賞与が満額ではないため 上記年収より低い可能性があります。 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市須磨区大手町6-2-11 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 重度障碍児デイのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 320,000円 交通費支給 （月額上限９０００円まで） インセンティブ制 その他、能力ご経験により相談 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市北区しあわせの村1-19 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,000円 〜 218,600円 |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市阿弥陀町魚橋1079-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 185,000円 〜 215,000円 給与内訳 ・基本給 160,000円～190,000円 ・資格手当 20,000円～ ・調整手当 5,000円～ 通勤手当 上限あり 24,500円/月 昇給あり 2,000円/1月あたり 賞与あり 実績年3回・計5.3ヶ月分 職務給制度あり（賃金規則あり） 固定残業代なし |
