618件中 / 556～570件の求人
| 勤務地 | 大阪府堺市西区鳳西町2-91-5 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 265,000円 〜 340,000円 年俸制 3,300,000円～4,008,000円 ※職務手当・食事手当・賞与含む ※資格・経験・年齢により優遇します ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 交通費支給（上限30,000円/月） 昇給年1回（10月:勤続1年以上）※業績、評価による 賞与年2回（7月・12月）人事考課、業績により変動あり |
| 勤務地 | 大阪府堺市東区日置荘北町 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での管理者兼ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 279,000円 〜 333,000円 総支給額 279,000円～333,000円（各種手当込）※経験等により決定 ★管理者になると★ 別途管理者手当 50,000円/月 ■別途交通費手当 ・実費支給上限あり/月額:30,000円 ■資格取得支援制度あり ■退職金制度あり 【もちろん社会保険完備！】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 勤務地 | 大阪府岸和田市南上町１４８－５ |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 病院のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 315,000円 年収: 3,300,000円 〜 5,000,000円 ・基本給：177000円～292000円 ・職務手当：20,000円～20,000円 ・食事手当：3,000円～3,000円 ※・想定年収３３０万円～５００万円 ・給与は経験等を考慮し決定します。 ・固定残業代なし ・通勤手当：実費 月額20,000円（上限） ・昇給あり 昇給率 1月あたり 0.60％ ～ 0.60％（前年度実績） ・賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務地 | 大阪府堺市南区原山台一丁14番12号 114ビルディング2階 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 330,000円 ※資格手当 主任介護支援専門員：月30,000円 ※役職手当 30,000円～100,000円 ※通勤手当 上限30,000円/月 （社用車の貸出あり、通勤に使用も可能です） |
| 勤務地 | 大阪府堺市西区鳳中町二丁24 岸田ビル2A号室 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 340,000円 年収例：427万円（入社2年目） ケアプラン件数手当あり |
| 勤務地 | 大阪府堺市北区金岡町2725 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 260,000円 給与内訳 ・基本給 233,000円～253,000円 ・業務手当 7,000円 昇給実績あり（1,000円～10,000円/月） 賞与実績あり（年2回・計3.6ヵ月分） 交通費支給 上限13,000円/月 試用期間3ヶ月（同条件） 固定残業代なし |
| 勤務地 | 大阪府堺市東区北野田 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー（管理者） |
| 給与 |
月給: 325,720円 〜 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月 扶養手当 扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき10,000円/月 |
| 勤務地 | 大阪府堺市西区鶴田町１０番７号 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームの施設ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,000円 〜 230,000円 基本給210,000-～（経験年数・年齢により査定） 資格手当：ケアマネジャー15,000- 扶養手当あり5,000～ 住宅手当あり10,000～ 昇給年1回500～5,000 賞与年3回（夏季・冬季・決算）（※前年実績3か月分） 交通費支給（上限20,000-） 資格取得支援あり 法人内移動あり 駐車場あり（月3,000徴収） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東住吉区湯里1-1-30 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 238,000円 〜 266,000円 給与内訳 ・基本給 151,000円～179,000円 ・調整手当 82,000円 ・主任手当 5,000円 賞与（実績あり）年2回 交通費支給 上限25,000円/月 ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※昇給年1回（4月） |
| 勤務地 | 大阪府茨木市真砂玉島台3-28 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 ▼給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は34時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ▼その他の手当 通勤手当 上限5万円/月 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回・業績による） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市城東区中浜1-21-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区市岡元町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西成区南開１－６－１０ アイビスコート１階 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 住宅有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 265,900円 基本給 240,000円～255,900円 資格手当 10,000円～10,000円 固定残業代なし ※キャリアにより、基本給が変わります。 子ども手当・家族手当（会社の規定により支給） 通勤手当実費支給 上限月額35,000円 昇給制度あり 月あたり0円～2,784円（実績） 賞与制度あり 年2回 計 2.50ヶ月分（実績） 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場3-3-5 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 285,000円 〜 320,000円 【担当件数別給与】 ・月給285,000円（担当35～39件） ※未経験スタート目安 基本給180,000円 特別手当（件数手当含む）44,500円 固定残業手当60,500円（35H分含む） ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず定額支給。超過分は追加支給。なお、当該時間数は積算根拠となるもので、見込みや実績を示すものではない。 ※給与は、担当件数・経験により考慮します。 ※未経験の方は徐々に引き継ぎますのでご安心ください。 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西成区南津守 |
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| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護付き有料老人ホームの施設ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 280,000円 交通費規定内支給 時間外手当 ※固定残業代なし |
